Journaliste d’entreprise
Le journaliste d’entreprise participe à la réalisation des stratégies de communication au sein d’une société. À ce titre, il prend en charge la rédaction de différents articles print ou web, parfois les deux selon la taille et la vision de la structure. Dans cette perspective, le journaliste d’entreprise doit tout d’abord identifier les sujets qui intéressent les lecteurs et qui mettent en valeur l’image de l’entreprise. Pour cela, il s’appuie sur plusieurs sources internes (salariés, directions, archives…) et externes (investisseurs, clients, agences de presse, enquêtes…). De même, le journaliste d’entreprise maintient une veille permanente sur le positionnement de l’entreprise par rapport aux contenus diffusés.
Missions principales
Les missions d’un journaliste d’entreprise comporte :
- Collection de l’information au sein et en dehors de l’entreprise.
- Production du contenu.
- Planification de la politique rédactionnelle.
- Maintenir l’image de l’entreprise.
Compétences techniques
- Bonne culture générale
- Maîtrise des règles déontologiques du métier.
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels nécessaires.
- Qualités rédactionnelles .
Qualités personnelles
- Rigueur.
- Organisation.
- Sens de la communication.
Niveau de formation
Bac + 3, Bac + 5
Type de formation
- Écoles de communication/relations publiques
- École de .science de l’information.
- École de journalisme .
